ফেডারেল সিভিল সার্ভিস কমিশনের (এফসিএসসি) চেয়ারম্যান অধ্যাপক টুনজি ওলাওপা প্রকাশ করেছেন যে কমিশনকে মেধা-ভিত্তিক এবং সম্পাদন ব্যবস্থা হিসাবে প্রতিস্থাপনের জন্য একটি বাস্তবায়ন পরিকল্পনা তৈরি করা হয়েছে।
ওলাওপা যিনি দুঃখ প্রকাশ করেছিলেন যে ফেডারেল সিভিল সার্ভিসে মানবসম্পদ পরিচালনার ক্ষেত্রে মেধা নীতিমালার কেন্দ্রীয় ইস্যুটি সময়ের সাথে সাথে ত্যাগ করা হয়েছে, জোর দিয়েছিলেন যে কমিশনকে সিভিল সার্ভিসে এইচআর অনুশীলনে প্রোটেক্টর এবং মেধা ব্যবস্থার ডিফেন্ডার হিসাবে তার প্রতিষ্ঠাতা নীতিগুলি এবং ভূমিকা ফিরে পেতে হবে।
আবুজাতে অনুষ্ঠিত কমিশনের কমিশনার এবং কর্মীদের জন্য আয়োজিত তিন দিনের কৌশলগত উন্নয়ন পশ্চাদপসরণের সমাপ্তিতে ওলাওপা কথা বলেছিলেন।
তিনি নাইজেরিয়ান সিভিল সার্ভিস অত্যধিক বর্ণিত বলে এই অন্তর্নিহিততাগুলি প্রত্যাখ্যান করেছিলেন, ব্যাখ্যা করেছেন যে ফেডারেল সিভিল সার্ভিসটি যখন অন্যান্য এখতিয়ারে তার সমকক্ষদের সাথে বেঞ্চ-চিহ্নিত করা হয়েছিল তখন পরম শর্তে অত্যধিক প্রস্ফুটিত হয় না।
“তবে, সমস্যাটি এতে বিপুল সংখ্যক কর্মী রয়েছে যার প্রয়োজন নেই, যাদের বেশিরভাগের কাজ করার প্রয়োজনীয় দক্ষতার অভাব রয়েছে,” তিনি বলেছিলেন।
আরও পড়ুন: আমরা এন 100bn – অ্যামকন এর জন্য ইবাদান ডিস্কো বিক্রি করেছি
এফসিএসসি বস উল্লেখ করেছেন যে চতুর প্রশাসনের জন্য অংশীদারিত্বের সমর্থনের সাথে কৌশল বিকাশের পশ্চাদপসরণ (পিএসিইএস) যুক্তরাজ্য বিদেশী ও কমনওয়েলথ অফিসের (এফসিডিও) একটি প্রোগ্রাম কৌশলগতভাবে পুনরায় ইঞ্জিনিয়ার এবং সেবা প্রদানের জন্য ফেডারেল সিভিল সার্ভিস কমিশনকে যথাযথভাবে পুনরায় সাজানোর জন্য ফেডারেল সিভিল সার্ভিস কমিশনকে যথাযথভাবে প্রতিস্থাপনের জন্য প্রয়োজনীয় হয়ে ওঠে, ভাল করে ফেডারেল সিভিল সার্ভিস কমিশনকে নিয়োগের জন্য, প্রশাসন, এবং জাতীয় উন্নয়ন।
তিনি জোর দিয়েছিলেন যে দেশের সিভিল সার্ভিসে চলমান সংস্কারগুলি দেশের জন্য তার নির্ধারিত এজেন্ডা বাস্তবায়নে সরকারকে সমর্থন করার ক্ষেত্রে যোগ্যতা, পেশাদারিত্ব এবং কৌশলগত মনোনিবেশ পুনরুদ্ধার করা।
তিনি বলেছিলেন যে প্রেসিডেন্ট বোলা টিনুবুর অভিযোগের ১৩ ই ডিসেম্বর, ২০২৩ -এ, উত্পাদনশীলতা বাড়ানোর জন্য ফেডারেল আমলাতন্ত্রের সম্পূর্ণ রূপান্তর, পুনর্গঠন এবং ডিজিটালাইজেশনের জন্য প্রত্যক্ষতা ছিল।
“দায়িত্ব গ্রহণের পরে, কমিশনের নেতৃত্ব একটি দ্রুত ডায়াগনস্টিক মূল্যায়ন গ্রহণ করেছিল, যা পৃষ্ঠপোষকতা-চালিত কাঠামো থেকে যোগ্যতা, দক্ষতা এবং শ্রেষ্ঠত্বের মূলযুক্ত একটি ব্যবস্থায় স্থানান্তরিত করার একটি চাপের প্রয়োজন প্রকাশ করেছিল।”
তাঁর মতে, এই উপলব্ধি, ২০৩০ সালের মধ্যে নাইজেরিয়ার অর্থনীতি বাড়ানোর প্রশাসনের উচ্চাভিলাষের সাথে 1 ট্রিলিয়ন ডলারের উচ্চাভিলাষের সাথে, তার 71 বছরের ইতিহাসে কমিশনের প্রথমবারের কৌশলগত পরিকল্পনা বিকাশের সিদ্ধান্তকে অবহিত করেছে।
“পশ্চাদপসরণের মূল ফলাফলগুলির মধ্যে বিশ্বব্যাপী সেরা অনুশীলনের একটি ক্রস-জাতীয় তুলনামূলক বিশ্লেষণ অন্তর্ভুক্ত ছিল, মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র, যুক্তরাজ্য, কানাডা, দক্ষিণ আফ্রিকা, কেনিয়া এবং মালাউইতে সিভিল সার্ভিস কমিশনগুলি কভার করে।
“সেন্ট্রাল ব্যাংক অফ নাইজেরিয়া এবং প্রাইসওয়াটারহাউসকুপার্সের মতো প্রতিষ্ঠান থেকেও পাঠ নেওয়া হয়েছিল।
“অংশগ্রহণকারীরা কমিশনের দৃষ্টিভঙ্গি, মিশন এবং মূল মূল্যবোধগুলির পুনর্বিবেচনাও গ্রহণ করেছিলেন; একটি খসড়া কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি করেছেন; এবং কমিশনের কার্যকারিতা প্রভাবিত অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক কারণগুলি বোঝার জন্য একটি বিস্তৃত পেস্টেল এবং এসডব্লিউটি বিশ্লেষণ পরিচালনা করেছিলেন,” তিনি ব্যাখ্যা করেছিলেন।
ওলাওপা বলেছেন, পশ্চাদপসরণটি স্টেকহোল্ডার ম্যাপিংকেও সম্বোধন করেছে, মানবসম্পদ পরিচালনায় মেধাতন্ত্রীর ক্ষয় পরীক্ষা করেছে।
রেজোলিউশনের অংশ হিসাবে, এফসিএসসি চেয়ারম্যান বলেছেন, কমিশন পাঁচ বছরের কৌশলগত পরিকল্পনা (২০২৫ থেকে ২০২৯) চূড়ান্ত করতে, একটি পারফরম্যান্স-পরিচালিত সচিবালয় প্রবর্তন করতে এবং পরিমাপযোগ্য ফলাফল এবং জবাবদিহিতার সাথে বার্ষিক প্রচারকে সংযুক্ত করতে সম্মত হয়েছে।
এটি নিম্নলিখিত মূল লক্ষ্যগুলিও অনুসরণ করবে: “একটি স্বচ্ছ, প্রযুক্তি-চালিত নিয়োগ ব্যবস্থা প্রাতিষ্ঠানিককরণ।
“একটি পারফরম্যান্স-ভিত্তিক প্রচার কাঠামো প্রবর্তন করুন, নৈতিক শৃঙ্খলাবদ্ধ পদ্ধতিগুলিকে শক্তিশালী করুন, স্বীকৃতি এবং পুরষ্কারের সংস্কৃতি প্রতিষ্ঠা করুন, এফসিএসসিকে পুনর্নবীকরণের আশার এজেন্ডার সাথে সংযুক্ত একটি সংস্কার-চালিত সংস্থা হিসাবে প্রতিস্থাপন করুন।
অধ্যাপক ওলাওপা জোর দিয়েছিলেন যে এই সংস্কারগুলি জনসাধারণের আস্থা পুনরুদ্ধার, পরিষেবা সরবরাহ বাড়ানো এবং ২০৩০ সালের মধ্যে ট্রিলিয়ন ডলারের অর্থনীতি গঠনের বর্তমান প্রশাসনের উচ্চাকাঙ্ক্ষাকে সমর্থন করার জন্য গুরুত্বপূর্ণ।
তাঁর মতে পশ্চাদপসরণ, কমিশনের নেতৃত্ব, পরিচালনা ও কর্মীদের দ্বারা সংস্কারগুলি বাস্তবায়নের জন্য নতুন প্রতিশ্রুতি দিয়ে শেষ হয়েছিল এবং নাইজেরিয়ার সরকারী খাতের শ্রেষ্ঠত্বের মডেল হিসাবে এফসিএসসিকে অবস্থান নির্ধারণ করে।
নাইজেরিয়ান ট্রিবিউন
