ব্যবসায় প্রতিবেদক

২০৫০ সালে অবসরপ্রাপ্ত লোকেরা আজ পেনশনারদের চেয়ে খারাপ হবে, সরকার সতর্ক করেছে, যদি না অবসর গ্রহণের সঞ্চয় বাড়াতে ব্যবস্থা নেওয়া হয়।
ওয়ার্ক অ্যান্ড পেনশনস বিভাগ (ডিডাব্লুপি) পেনশন কমিশনকে পুনরুদ্ধার করছে, যা প্রায় 20 বছর আগে প্রথম রিপোর্ট করেছিল, কীভাবে বিষয়টি মোকাবেলা করতে হবে তা দেখার জন্য।
ডিডাব্লুপি জানিয়েছে, প্রায় অর্ধেক শ্রমজীবী প্রাপ্তবয়স্করা কোনও ব্যক্তিগত পেনশনে কোনও অর্থ রাখছেন না, স্বল্প উপার্জনকারী এবং স্ব-কর্মসংস্থান পেনশন সাশ্রয় হওয়ার সম্ভাবনা কম রয়েছে, ডিডাব্লুপি জানিয়েছে।
এই ঘাটতি নারী এবং কিছু নৃগোষ্ঠীর মধ্যেও আরও খারাপ, পাকিস্তানি বা বাংলাদেশি পটভূমির কেবলমাত্র এক-চার জন লোক একটি ব্যক্তিগত পেনশনে সঞ্চয় করে।
এখন থেকে 25 বছর ধরে তাদের পেনশন আঁকানো লোকেরা আজ তাদের প্রতিপক্ষের তুলনায় প্রতি বছর £ 800 বা 8% খারাপ হতে চলেছে, বিভাগটি বলেছে, বর্তমানে 10 জনের মধ্যে চারজন বর্তমানে তাদের অবসর গ্রহণের জন্য পর্যাপ্ত পরিমাণে সঞ্চয় করছে না।
স্ক্র্যাচ থেকে একটি নতুন কমিশন চালু করার পরিবর্তে সরকার বলেছে যে এটি “ল্যান্ডমার্ক” টার্নার পেনশন কমিশনকে পুনরুদ্ধার করছে যা ২০০ 2006 সালে সর্বশেষ শ্রম সরকারের অধীনে রিপোর্ট করেছিল এবং পেনশন সাশ্রয়ের জন্য স্বয়ংক্রিয় তালিকাভুক্তির রোল আউটকে নিয়ে যায়। ফলস্বরূপ ৮৮% যোগ্য কর্মচারী এখন সংরক্ষণ করছেন, ২০১২ সালে ৫৫% থেকে বেশি, ডিডাব্লুপি জানিয়েছে।
এই অগ্রগতি সত্ত্বেও, ডিডাব্লুপি বলেছে যে নতুন বিশ্লেষণে “স্টার্ক” অনুসন্ধানগুলি রয়েছে:
- তিন মিলিয়নেরও বেশি স্ব-কর্মসংস্থান কর্মী পেনশনে সংরক্ষণ করছেন না
- বেসরকারী খাতে কেবল এক-চারটি নিম্ন উপার্জনকারী পেনশনে সংরক্ষণ করছেন
- পাকিস্তানি বা বাংলাদেশি heritage তিহ্যের মাত্র এক-চার জন লোক সংরক্ষণ করছে
বিশ্লেষণে বর্তমানে অবসরপ্রাপ্ত লোকদের মধ্যে বেসরকারী পেনশনের সম্পদে 48% লিঙ্গ ব্যবধান পাওয়া গেছে, একটি সাধারণ মহিলা এক সপ্তাহে মাত্র 100 ডলারেরও বেশি এবং একজন ব্যক্তি বেসরকারী পেনশন আয়ের থেকে 200 ডলার গ্রহণ করে।
কমিশনটি রাজ্য পেনশনের ব্যয়ের বিষয়ে সরাসরি সমস্যাগুলি সমাধান করার জন্য ডিজাইন করা হয়নি।
২০১০ সালে প্রবর্তিত “ট্রিপল লক” এর সাশ্রয়ী মূল্যের বিষয়ে সাম্প্রতিক প্রতিবেদনগুলি প্রশ্ন উত্থাপন করেছে, যা গ্যারান্টি দেয় যে প্রতি বছর গড় মজুরি, মুদ্রাস্ফীতি বা 2.5%হিসাবে একই পরিমাণ দ্বারা রাষ্ট্রীয় পেনশনগুলি বৃদ্ধি পাবে।
জনসংখ্যার বয়স এবং লোকেরা দীর্ঘকাল বেঁচে থাকার সাথে সাথে সেই নীতিমালার ব্যয়টি উল্লেখযোগ্যভাবে বৃদ্ধি পেতে চলেছে।
এর ব্যয় দশকের শেষের দিকে তিনগুণ বেশি হওয়ার পূর্বাভাস দেওয়া হয়েছিল, উচ্চ মূল্যস্ফীতির ধারাবাহিক বছর পরে, শক্তিশালী মজুরি বৃদ্ধির পরে।
পরিবর্তে, পুনরায় চালু করা কমিশন, যা ২০২27 সালে রিপোর্ট করবে, বেসরকারী খাতের পেনশনে সঞ্চয় দেখবে।
এটি ট্রেডস ইউনিয়ন, নিয়োগকর্তা এবং স্বতন্ত্র বিশেষজ্ঞদের একত্রিত করবে, যাদের মধ্যে কেউ কেউ মূল কমিশনেও অংশ নিয়েছিল। এটি কীভাবে লোকেরা তাদের অবসর গ্রহণের হাঁড়িগুলিতে আরও বেশি কিছু রাখতে বাধা দিচ্ছে তা দেখবে এবং ভবিষ্যতের কৌশলকে ঘিরে একটি জাতীয় sens ক্যমত্য গড়ে তুলবে।
পেনশন ফার্ম অ্যাগনের পেনশনের প্রধান কেট স্মিথ কমিশনকে “সাহসী, সাহসী এবং সম্ভবত অপ্রত্যাশিত সুপারিশ” করার জন্য অনুরোধ করেছিলেন, 2029 এর পরে স্বতঃ-তালিকাভুক্তির অবদানের জন্য “উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি” সহ।
ট্রেডস ইউনিয়ন কংগ্রেসের সাধারণ সম্পাদক পল নওক এটিকে “একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ” হিসাবে বর্ণনা করেছেন।
“প্রত্যেকে অবসর গ্রহণের ক্ষেত্রে মর্যাদা ও সুরক্ষার দাবিদার, তবে এই মুহুর্তে অনেক শ্রমিক – বিশেষত বেসরকারী খাতে যারা – তাদের পক্ষে যথেষ্ট পরিমাণে না পেয়ে নিজেকে খুঁজে পাবেন,” তিনি বলেছিলেন।
বয়স যুক্তরাজ্যের দাতব্য পরিচালক ক্যারোলিন আব্রাহামস বলেছেন যে রাষ্ট্রীয় পেনশন বেশিরভাগ পেনশনারদের জন্য প্রচুর পরিমাণে আয়ের ব্যবস্থা করেছিল, তবুও ব্যক্তিগত সঞ্চয়গুলির ভূমিকা বিবেচনা করা “অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ” ছিল, কারণ বর্তমান ব্যবস্থা অনেক পেনশনারকে শেষের দিকে লড়াই করার জন্য লড়াই করে যাচ্ছিল।
“আশা করি ভবিষ্যতে এবং বিশেষত সুবিধাবঞ্চিত গোষ্ঠীগুলি, স্বল্প-বেতনের মহিলা এবং স্ব-কর্মসংস্থানযুক্ত ব্যক্তিদের সহ স্বল্প আয়ের সাথে এটি এড়ানো যেতে পারে, যখন তাদের পক্ষে উপযুক্ত হওয়ার উপযুক্ত হলে অর্থকে আলাদা রাখতে সহায়তা করা যেতে পারে,” তিনি বলেছিলেন।
ভবিষ্যতের অবসর গ্রহণের জন্য থিংক ট্যাঙ্ক স্ট্যান্ডার্ড লাইফ সেন্টারের পরিচালক ক্যাথরিন ফুট বলেছেন যে 17 মিলিয়ন লোক তাদের অবসর গ্রহণের জন্য যথেষ্ট পরিমাণে সঞ্চয় করছে না।
“পরের দুই দশক হ’ল যখন সঞ্চয় সংকটের প্রভাবগুলি সত্যই কামড়াতে শুরু করবে,” তিনি বলেছিলেন।
এটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ যে কমিশন একটি পদক্ষেপ পিছনে নিতে এবং সিস্টেমটিকে পুরোপুরি দেখতে সক্ষম হয়েছিল, “তিনি যোগ করেছিলেন।
“সিস্টেমের বিভিন্ন উপাদান কীভাবে একসাথে কাজ করছে তা পরীক্ষা করার একটি সুযোগ রয়েছে” “